Об этом заявила вице-премьер Ольга Голодец. Она говорит, что с начала будущего года в России будет работать новая система, которая установит другие принципы формирования профессиональных стандартов. Для этого даже будут разработаны специальные центры, в которых работники смогут оценить собственную квалификацию.
Об этом заявила вице-премьер Ольга Голодец. Она говорит, что с начала будущего года в России будет работать новая система, которая установит другие принципы формирования профессиональных стандартов. Для этого даже будут разработаны специальные центры, в которых работники смогут оценить собственную квалификацию.
Система заработает уже в следующем году
По предварительным данным, система должна заработать с первого января будущего года. Трудовые мигранты, как и все граждане Российской Федерации, должны будут также пройти систему подтверждения квалификации. Именно на это сообщение делает основной упор Ольга Голодец.
Работу мигранты теперь смогут осуществлять только в том случае, если имеют на руках специальную справку о состоянии здоровья. В рамках системы, которая формирует профессиональные стандарты и сообщества, будет проходить оценка результатов профессионального обучения. Будут созданы специализированные центры, в которых можно будет переквалифицироваться. Эти центры будут находиться под контролем сообщества, которое работает на данном рынке. Планируется, что уже в начале будущего года такая работа начнётся.
Голодец пояснила, что будут созданы определенные подзаконные акты в качестве поправок. Их будут вводить, и распространять на всех работников, в том числе и прибывших из других стран.
Если в стране будут использоваться профессиональные стандарты, то они распространятся на всех, кто хочет работать именно на российском трудовом рынке.
Как мигранты узнают о жизни в России
Сами мигранты прекрасно понимают, что приезжают в Россию не для легкой жизни, а чтобы трудиться. Поэтому, необходимо сделать так, чтобы мигранты представляли себе, в какой стране они будут жить и работать, и чтобы не возникало проблем с местным населением.
К примеру, большинство трудовых мигрантов знают только общие фразы. Поле того, как заканчивается рабочий день, им необходимо как-то контактировать с окружающими людьми. Например, если такой человек придет в магазин, он элементарно не сможет ответить на вопрос о необходимости покупки пакета. Ведь каждый человек, если он не понимает языка, на котором к нему обращается, начинает обращать внимание на интонацию. Если продавец разозлится, в большинстве случаев она начнет повышать голос, чтобы не задерживать очередь. А мигрант не будет понимать, что от него нужно. Примерно такая мотивация у учителей Центра адаптации мигрантов, который располагается в одном из российских голосов.
